Arthur BERZIERI

Architecte du collectif, je suis convaincu que les organisations vertueuses de demain se construisent avec et pour les humains.

Un accompagnant pour vos réussites stratégiques à impact positif !

Fort de plus de 12 ans de conseil à la croisée du design organisationnel, de l’agilité, du coaching et de la formation, j’accompagne les individus et les collectifs à apprendre, grandir et se transformer. Ma motivation profonde : donner du sens, œuvrer pour l’équité, permettre à chacun·e de s’épanouir et, in fine, générer un impact positif.

Un technicien, mais pas que ...

Mes formations et expériences m'ont permis d'exceller dans les domaines du coaching, formation et agilité. Fédérer, manager, coacher, former, et implémenter l’agilité là où elle a une vraie valeur — pas comme un dogme, mais comme un levier d’intelligence collective sont mon quotidien auprès des client·e·s.

Mon terrain de jeu favori : les organisations à impact social et sociétal, celles qui veulent conjuguer performance raisonnée à l'humain.

Apprenons et vivons différemment le travail

Humaniste assumé, je crois profondément au partage des connaissances, à l’apprentissage continu, aux cercles d’échange et à la force du collectif. L’Holacratie est un système qui pour moi représente la moelle épinière de ce collectif. J'y apprends en continu et elle me permet de contribuer de façon concrète sur des sujets précis. J’y évolue au sein de cercles : groupes où les rôles sont clairs, les échanges directs, et où la coopération repose sur la confiance et une attention particulière portée au fonctionnement entre les individus et aussi le système.

Fort de ces convictions, j'accompagne ainsi le changement des individus et collectifs avec pragmatisme, pédagogie et une attention sincère portée aux dynamiques humaines.